Le métier d'agent immobilier
- Le Conseiller immobilier réalise des transactions immobilières et/ou foncières (location, vente) et conseille des clients sur les possibilités d'acquisition, de location, de vente selon la législation de l'immobilier.
- Peut être spécialisé dans un domaine (immobilier d'entreprise, commerce, ...)
- Peut diriger une agence immobilière ou un réseau d'agences
Définition de la fiche ROME C1504 « Conseiller / Conseillère immobilier ».
Missions principales
- Prospecter des mandats de vente ou de location sur un secteur défini
- Estimer la valeur d’un bien à partir du marché local et des caractéristiques du logement
- Rédiger les annonces et préparer les supports de commercialisation
- Organiser les visites et présenter le bien aux acquéreurs ou aux locataires
- Négocier le prix et les conditions de la transaction entre les parties
- Vérifier les documents obligatoires et la conformité du dossier immobilier
- Accompagner la signature du compromis, du bail ou de l’acte chez le notaire
Accès au métier
Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau Bac + 2 BTS/DUT à Bac + 5 Master diplôme d'école de commerce, Master professionnel, dans les secteurs de l'immobilier, de l'action commerciale ou du droit. Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans la vente de biens immobiliers (fonds de commerce, terrains agricoles et viticoles, ...) sans diplôme particulier. La carte professionnelle «Transaction sur immeubles et fonds de commerce» délivrée par le Préfet et soumise à renouvellement annuel est exigée pour exercer en nom propre. Un casier judiciaire exempt de toute mention contradictoire est requis.
- BTS Professions immobilières
- Bachelor ou licence professionnelle dans les métiers de l’immobilier
- Licence en droit, économie ou gestion avec spécialisation immobilière
- Titre professionnel ou formation certifiante en transaction immobilière
- VAE pour faire reconnaître une expérience significative dans l’immobilier
Compétences
Développement commercial
- • Conclure une transaction
- • Développer des offres promotionnelles
- • Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
- • Présenter et valoriser un produit ou un service
- • Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
- • Valoriser un bien immobilier
- • Négocier un mandat de vente ou de location
- • Proposer des prestations de gérance immobilière
Gestion et contrôle
- • Estimer la valeur d'un bien, d'un produit
- • Evaluer la capacité financière d'un client
- • Réaliser le descriptif d'un bien immobilier
- • Monter et décisionner un dossier de financement
- • Réaliser des opérations comptables
Conseil, Transmission
- • Conseiller une organisation, une structure
Data et Nouvelles technologies
- • Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public
Gestion administrative et comptable
- • Organiser et planifier la visite de biens immobiliers
Qualités humaines
- • Aisance relationnelle pour créer un climat de confiance avec vendeurs et acquéreurs
- • Sens de l’écoute pour cerner un projet et reformuler les besoins
- • Persévérance commerciale pour relancer et conclure les mandats
- • Rigueur dans le suivi administratif et les vérifications de pièces
- • Résistance au refus et capacité à garder le cap sur plusieurs dossiers
- • Sens de l’organisation pour gérer visites, appels, signatures et délais
Savoirs
Logiciels comptables · Licence pro mention métiers de l'immobilier : gestion et administration de biens · BTS professions immobilières · Applications clientes réseau · Logiciels immobiliers · Caractéristiques des biens immobiliers · Techniques de vente immobilière · Fiscalité · Technologies de l'information et de la communication (TIC) · Evolution du marché immobilier · Location immobilière · Obligations réglementaires liées à un bien immobilier
Contextes de travail
- Publics spécifiques
- Particuliers
- Statut d'emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD) · Travailleur indépendant
- Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- Horaires et durée du travail
- Travail en horaires décalés · Travail le samedi
Recrutements prévus en 2026
Les employeurs prévoient au moins 9 688 projets de recrutement pour le groupe de métiers « Employés et professions intermédiaires de l'immobilier », dont relève le métier agent immobilier.
- 67 % jugés difficiles par les employeurs (5 753 projets, parmi les bassins où le chiffre est publié)
- 20 % de projets saisonniers (397)
Les 5 bassins d'emploi qui recrutent le plus
- Paris (75) : 817 projets
- Nice (06) : 359 projets
- Toulouse (31) : 319 projets
- Lyon Centre (69) : 230 projets
- Bordeaux (33) : 227 projets
Classement parmi les 216 bassins où le chiffre est publié (les autres sont sous secret statistique).
Intentions d'embauche déclarées, pas des offres publiées. Méthode de l'enquête
Source : France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre (BMO), 2026 — maille : France entière (national) et bassins d'emploi.
Salaire d'agent immobilier
France
- « Autres professions intermédiaires commerciales (sauf techniciens des forces de vente) » : 2 743 € net par mois (140 750 salariés EQTP)
- « Cadres de l'immobilier » : 4 536 € net par mois (42 704 salariés EQTP)
net mensuel moyen en équivalent temps plein, secteur privé, moyenne de la profession PCS.
Source : INSEE, Base Tous salariés (salaires du secteur privé), 2024 — maille : France (profession PCS détaillée).
Suisse
Groupe « Professions intermédiaires, finance et administration » : médiane 7 900 CHF brut par mois, la moitié des salariés entre 6 407 et 9 961 CHF.
CHF brut mensuel standardisé (40 h/semaine, 4 1/3 semaines), secteurs privé et public.
Une ligne de la liste SECO relève du groupe « Professions intermédiaires, finance et administration » (Organisateurs de conférences et d’événements) : ces professions sont soumises à l'obligation d'annonce des postes vacants en 2026 (SECO, liste des genres de professions soumis à l'obligation d'annonce).
Source : OFS, Enquête suisse sur la structure des salaires (ESS), 2024 — maille : Suisse (ensemble du pays).
Ces chiffres décrivent un groupe de professions, pas le seul métier agent immobilier : ils situent la rémunération, ils ne la fixent pas.
Repères de salaire par villeÉvolution et mobilités
- Négociateur immobilier confirmé
- Responsable d’agence immobilière
- Manager d’équipe transaction
- Conseiller en gestion locative ou syndic de copropriété
- Indépendant ou mandataire immobilier
Mobilités identifiées par France Travail
- Responsable d'agence immobilière (ROME C1505)
- Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier (ROME C1502)
- Chargé / Chargée d'affaires immobilières (ROME C1503)
- Gestionnaire de copropriété (ROME C1501)
- Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire
- Assistant administratif / Assistante administrative
- Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers
- Chef / Cheffe de publicité (ROME E1401)
- Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises
- Chef / Cheffe de promotion des ventes (ROME M1706)
Débouchés et marché de l'emploi
En 2026, le métier recrute dans les agences de proximité, les réseaux de mandataires, les cabinets spécialisés en location et les structures de gestion de patrimoine. Les opportunités dépendent fortement du dynamisme local du marché résidentiel, avec une demande soutenue dans les zones tendues, les grandes agglomérations et les secteurs périurbains actifs. Les profils capables de prospecter, de signer des mandats et de sécuriser les dossiers restent recherchés, car la rémunération est souvent liée à la performance commerciale. Le marché offre aussi des débouchés en transaction, location, gestion locative et conseil immobilier.
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Lancer mes candidaturesSource : France Travail, ROME v4.61, Licence Ouverte — fiche C1504 « Conseiller / Conseillère immobilier » (définition, accès, compétences, savoirs, contextes, mobilités), reprise sans modification.
Textes « missions », « conseils », « évolution » et « débouchés » rédigés par EZJob.
Mise à jour des données : 16 octobre 2026.